تصمیماتی که امروز میگیرید، مستقیما روی بهرهوری، اعتماد و ماندگاری سرمایههای انسانی سازمان اثر میگذارد. بدون اطلاعات دقیق هر تصمیمی تیری است در تاریکی.
جابویژن یک کمپین ملی راهاندازی کرده تا به سازمانها کمک کند در شرایط بحرانی، با دید واقعیتر و با تکیه بر داده تصمیم بگیرند.
بدون درگیری تیم شما، بدون هزینه، و با محرمانگی کامل




کمتر از چند دقیقه برای هر کارمند
ارسال لینکها و جمعآوری پاسخها توسط ما انجام میشود
گزارش تحلیلی + جلسه اختصاصی برای تبدیل داده به تصمیم
بله، مانند همیشه اطلاعات شما در گروه جابویژن کاملا محرمانه باقی میماند و تمام دادهها بهصورت تجمیعی تحلیل میشوند.
دادههای کارکنان به صورت ناشناس و تجمیعی در اختیار سازمان شما قرار میگیرد.
خیر، هر پرسشنامه شامل تعدادی سوال کوتاه و هدفمند است که در چند دقیقه قابل تکمیل هستند.
این کمپین از هفته آخر اردیبهشت تا هفته دوم خرداد اجرا میشود و در این بازه امکان مشارکت و تکمیل پرسشنامهها وجود دارد.
خیر.فقط کافیست اطلاعات کارکنان را تکمیل کنید، بقیه کارها با ماست.
برای مشارکت در کمپین، دریافت گزارش اختصاصی از وضعیت کارکنانتان و مقایسه با سایر سازمانها فرم روبرو را تکمیل فرمایید تا برای ادامه فرآیند با شما تماس بگیریم.
جابویژن بزرگترین پلتفرم کاریابی ایران است؛ جایی که بیش از ۱۴۰ هزار سازمان و ۵ میلیون کارجو، فعالانه به دنبال نیروی مدنظرشان و شغل موردعلاقهشان هستند! این گستردگی جابویژن را به بازیگر شماره یک بازار جذب و استخدام کشور تبدیل کرده است.
یکی از مهمترین مزیتهای جابویژن، در اختیار داشتن بهروزترین و جامعترین پایگاه داده از کارجویان ایران است؛ دیتابیسی که به کارفرماها کمک میکند سریعتر و دقیقتر به افراد مناسب دسترسی پیدا کنند.
این پلتفرم با استفاده از هوش مصنوعی، موقعیتهای شغلی مناسب را به کارجویان پیشنهاد میدهد و همزمان رزومههای مرتبط را به کارفرماها معرفی میکند؛ یعنی فرآیند استخدام را هم برای کارجو و هم برای سازمانها هدفمندتر، هوشمندتر و سریعتر میکند.
جابویژن تنها یک پلتفرم کاریابی نیست، گروه جابویژن زیرمجموعههای مختلفی دارد: میرانا (سرویس هدهانتینگ)، مکتبخونه، اچآر مارکت (ارائهدهنده خدمات رفاهی سازمانی)، نمایشگاه کار و البته کندو
کندو بهعنوان یکی از زیرمجموعههای گروه جابویژن، بهصورت تخصصی در حوزه منابع انسانی و جذب و استخدام فعالیت میکند و با مجموعهای از ابزارها و محصولات به سازمانها کمک میکند فرآیندهای جذب، ارزیابی، توسعه و نگهداشت نیروی انسانی را دقیقتر و دادهمحور مدیریت کنند و تصویر شفافتری از وضعیت سازمان خود به دست آورند.
از جمله محصولات کندو میتوان به نرمافزار مدیریت استخدام (ATS)، نبضسنج، آنبوردینگ، دستیار تعیین حقوق و نرمافزار آموزش سازمانی اشاره کرد؛ ابزارهایی که در کنار هم، چرخه استخدام و مدیریت تجربه کارکنان را کامل میکنند.
در مرکز این کمپین، نبضسنج کندو قرار دارد؛ یک راهکار هوشمند برای سنجش تجربه واقعی کارکنان در سازمان.
نبضسنج با تکیه بر پرسشنامههای استاندارد و بینالمللی، به شما کمک میکند تا دلایل واقعی نارضایتی، کاهش انگیزه یا حتی ترک سازمان توسط کارکنانتان را شناسایی کنید. این ابزار با جمعآوری و تحلیل بازخورد کارکنان، تصویری دقیق از وضعیت سازمان ارائه میدهد؛ از میزان مشارکت و رضایت تا نقاط قوت و ضعف در تیمهای مختلف.
خروجی این فرآیند، گزارشهایی جامع و قابل فهم است که امکان میدهد در یک نگاه حال سازمان را ببینید، با مدیران به اشتراک بگذارید و براساس دادههای واقعی تصمیم بگیرید.
در کنار این، نبضسنج با ارائه پیشنهادهای عملی، به بهبود تجربه کارکنان کمک میکند و اثر اقدامات را در ادامه مسیر قابلسنجش میسازد.